Otázka: Říkáte, že rozhodnutí by měla být přijímána kolektivně, nejlépe ve skupině deseti. Hlavní je – nehádat se, ale především se anulovat. Ale pokud se každý anuluje, jak je možné se rozhodnout? Co to je metodika kolektivního rozhodování?

Odpověď: Celá metodika je v tom, abychom se neustále anulovali ve jménu kolektivního rozhodnutí.

Otázka: Pokud se každý anuluje, kdo pak rozhodne?

Odpověď: Ale vy promluvíte. Pak se ze všech odmítnutí sebe sama objeví společné řešení.

Vyplyne ze skutečnosti, že všichni anulujete svůj egoismus, a poté se objeví rozhodnutí, které se nachází nad vámi.

Poznámka: Ale tohle je už vyšší pilotáž. Zde musí být skutečně srozumitelná komunikace mezi lidmi.

Odpověď: Je třeba to realizovat.

Z televizního programu „Manažerské dovednosti“, 11. 6. 2020

Originální článek zde.
[# 271395]

Filed under: Skupinová práce | Add Comment →